//www.job910.com

3-6K/月

/ 成都-新都区 / 经验不限 / 本科及以上 / 全职 / 招聘1人

青年教师

线下班课

更新于 2025-07-25

 在线沟通  投递简历

如果对我发布的职位感兴趣
下载“万行教师求职版
APP,在线与我沟通

初中英语教师 /

3-6K/月

福利待遇

五险

晋升空间大

职称评定

周末双休

享受与有编制教师同等的工会待遇,福利待遇。如有意请加微信13880342023

职位详情

到岗时间: 立即到岗

招聘对象、范围及基本条件 (一)招聘对象和范围 2025年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员。其中,2025年高校应届毕业生应当于2025年7月30日前毕业并取得相应学历学位证书和普通话等级证书,其他人员应当在面试资格审查截止前取得相应学历学位证书和普通话等级证书。未在规定时间内取得有关证书的,不得进入下一环节或不得聘用,责任由应聘人员承担。 (二)招聘条件: 1.应聘人员应具备的基本条件: (1)具有中华人民共和国国籍; (2)遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度; (3)具有良好的政治素质和道德品行; (4)身体健康,适应岗位要求的身体条件; (5)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格详见《成都市新都区泰兴中学校2025年面向社会公开招聘编外聘用教师岗位和条件要求一览表》(附件1)(以下简称《岗位和条件要求一览表》); (6)委培、定向应届毕业生,须征得原委培、定向单位同意; (7)符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)有关回避的规定。 2.不得报考情形: (1)受过各类刑事处罚的人员; (2)被开除公职的人员; (3)被开除中国共产党党籍的人员; (4)尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员; (5)最高人民法院公布的失信被执行人,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员,其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员; (6)按照《事业单位人事管理回避规定》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定应当回避的人员; (7)按国家和我省规定的尚处于最低服务期和试用期内的公务员、事业单位人员; (8)现役军人,在读的非应届毕业生,法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员; (9)符合《未成年人学校保护规定》第36条禁止聘用人员情形的; (10)曾因违反师德师风相关规定,受到各级各类部门(单位)处理的; (11)新都区机关事业单位在编人员。 三、招聘名额 共计招聘1名。具体岗位和条件见《岗位和条件要求一览表》。 四、报名 本次招聘实行网络报名,报名时间为2025年7月25日09∶00至8月1日17∶00。报名网址:(http://www.job910.com.)。 报名按以下程序进行: (一)填报信息。准确填写《成都市新都区泰兴中学校2025年面向社会公开考试招聘编外聘用教师报名表》的各项内容并认真核对,确认无误后提交。如因填写错误、不完整、不准确造成最终资格审查不通过的,由此产生的后果由应聘人员自行承担。 (三)资格审查。本次考试由成都市新都区泰兴中学校负责进行资格初审。资格审查时间为2025年8月5日09∶00至8月6日17∶00。资格审查工作贯穿招聘全过程,在招聘的任一环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的,均取消其报考(聘用)资格,且责任自负。 (四)岗位调整。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比未达到本公告规定的笔试开考比例的,由成都市新都区泰兴中学校调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位,调减招聘名额后,该岗位报考人数与调减后的招聘名额之比应达到该岗位规定的开考比例。调减或取消的情况,由成都市新都区泰兴中学校于2025年8月3日前在万行教师人才网向社会公布。 (五)提醒。应聘人员报名时所留联系方式必须准确无误,在公开招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后,请主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员本人承担。 五、考试 考试分为笔试和面试。考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。 (一)笔试 (1)笔试内容 笔试内容为学科试题、教育学心理学基础理论,卷面满分100分。 2.笔试开考比例。 笔试开考比例为实际报名人数与岗位招聘人数之比不低于2∶1,达不到上述比例的,相应调减该招聘岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。 3.笔试时间和地点。 笔试时间为2025年8月4日; 笔试地点为成都市新都区泰兴中学校。 4.公布笔试成绩进入原件校验人员名单。 按照进入面试原件校验人数与岗位招聘人数之比为2:1的比例由高分到低分依次确定进入原件校验的人员名单。如同一岗位按比例确定的最末一名进入原件校验人员存在多名笔试成绩相同者,则最末一名笔试成绩相同者都进入原件校验人员名单。 应聘人员笔试成绩、岗位排名和进入面试原件校验人员名单将于2025年8月5日前在泰兴中学校门口张贴栏公布。 (二)资格审查 资格审查由成都市新都区泰兴中学校负责进行。笔试有违规违纪情况或有缺考、零分科目的人员,不得进入资格审查。进入资格审查人数达不到面试规定比例的岗位,该岗位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。 面试资格审查具体时间、地点及人员名单于2025年8月6日前在泰兴中学校门口张贴栏公布,不再另行通知,请应聘人员注意查阅。 应聘人员应在规定时间内到指定地点进行资格审查。资格审查相关手续见附件《报考须知》。不能按要求提供相关证件和证明以及未在规定时限内参加面试资格审查的,视为报考者自动放弃面试资格。 在面试当天之前,因资格审查不合格或报考者自动放弃出现的缺额,按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员,递补1次。递补人员名单由成都市新都区泰兴中学校在校门口张贴栏公布。 通过面试资格审查的面试人员,由成都市新都区泰兴中学校现场发给面试通知。 (三)面试 经资格审查合格的应聘人员,凭《面试通知书》、本人有效身份证件参加面试。 1.面试时间、地点:详见《面试通知书》。 2.面试方式:每个考生现场抽取面试题目,无学生试讲,满分为100分。 3.开考比例:同一招聘岗位实际面试考生人数与招聘人数之比不低于2∶1,如因面试入围资格审查、考生放弃或缺考出现空缺而造成实际参加面试人数与招聘人数之比低于规定的面试入围比例时,面试正常进行。本次面试设最低合格分数线,最低合格分数线为70分,低于此分数线的不能进入下一环节。 4. 未按规定的时间和要求到面试考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。应聘人员的面试成绩当场公布并由本人签字确认。 (四)公布考试总成绩、体检人员名单 面试工作结束后,由成都市新都区泰兴中学校于面试结束后3个工作日内在校门口张贴公告面试人员的考试总成绩(含笔试成绩、面试成绩、总成绩及排名),并按照从高到低的顺序确定进入体检环节的人员。 六、体检、考察、确定聘用单位及公示 (一)体检 各招聘岗位在达到面试合格分数线的人员中按考试总成绩由高到低的顺序,等额确定体检人员。考试总成绩相同的,政策规定同等条件下优先的人员确定为体检人选,其他应聘人员依次按学历层次、面试成绩、公共科目笔试成绩从高到低确定体检人员;若以上要素均相同,则加试面试,面试方式为试讲,以加试成绩高者优先。 体检人员名单随面试人员考试总成绩公布。体检在二级甲等及以上综合性医院进行,体检的项目和标准按《四川省教育厅关于印发<四川省申请认定教师资格人员体检办法>的通知》(川教〔2004〕295号)规定执行。体检费用由体检者本人自理,体检缺席者,取消聘用资格。报考者对体检结果有疑问的,考生可以在接到体检结论的7日内提出复检申请,另行指定医院复检一次,以复检的结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者,不予聘用或取消聘用。 某岗位因体检人员弃权或体检不合格而出现的空额,按照体检人员的确定规则依次等额递补1次。 (二)考察 体检合格者由成都市新都区泰兴中学校对其进行考察。考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)有关规定执行。考察人选达不到事业单位工作人员应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的,不得确定为拟聘人员。考察中取消报考资格以及通过考察的应聘人员在公示前自动放弃出现的空额,按照体检人员的确定规则依次等额递补1次进入体检和考察。 (三)公示 考试、体检、考察合格者在确定聘用岗位后,由成都市新都区泰兴中学校在校门口对拟聘人员公示7个工作日。 在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格。拟聘人员名单公示后,因故出现的缺额,按照体检人员的确定规则依次等额递补1次进入体检和考察。 七、办理聘用手续及报到 (一)对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实后再决定是否聘用。经公示无异议或异议信息经核实不影响聘用的应聘人员,由招聘单位按照有关规定开展备案(核准),及时通知应聘人员在规定时间报到,签订劳动合同。未按规定时间报到的,视为自动放弃,取消其拟聘(聘用)人员资格。 (二)公示期满后,拟聘人员应在规定时限内向用人单位报到。未经用人单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃。因上述原因产生的空额,不再递补。 (三)拟聘人员报到时应交验有效身份证、毕业证、学位证、教师资格证和普通话证书原件,以及复印件各2份。 (四)公开招聘的人员,实行试用期制度,试用期间有严重违规违纪行为或试用期满考核不合格的,由聘用单位按程序解聘。 (五)公开招聘的人员,工资福利待遇按学校规定的标准执行。 (六)拟聘用人员与国有人力资源有限公司签订劳动合同,建立劳动关系,并按要求办理入职手续。 八、纪律及监督 本次公开考试招聘工作严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(川人社规〔2024〕3号)等规定,自觉接受纪检监察和社会监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消应聘资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。 为保证我单位面向社会公开招聘教师工作的顺利进行,维护招聘工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。 九、其他 (一)招聘过程中如有调整、补充等事项,由成都市新都区泰兴中学校在校门口公示栏上公告。因应聘人员不主动、不按要求查阅相关信息,导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的,责任由应聘人员自负。 (二)请应聘人员确保联系方式正确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自负。 (三)成都市新都区泰兴中学校不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。 (四)本公告、招聘岗位的资格条件由招聘单位负责解释。 十、有关咨询、监督电话 (一)报名条件及政策咨询电话 曾老师:13880342023 028-83986033 419650687@qq.com (二)纪律监督电话 新都区教育局:028-83976011 学校监督电话:028-83986686 成都市新都区泰兴中学校 2025年7月25日

招聘负责人

曾老师
 在线沟通

如果对我发布的职位感兴趣
下载“万行教师求职版
APP,在线与我沟通

 投递简历
工作地点: 成都 - 新都区 泰兴镇兴龙横街34号
温馨提示: 用人单位招聘人才,以任何名义收取费用(如体检费、服装费等)都属于违法,请应聘者提高警惕!

该单位其他职位

  • 3-6K/月

    成都-新都区 经验不限 全职
    曾老师

    如果对我发布的职位感兴趣
    下载“万行教师求职版
    APP,在线与我沟通

学校类型:公办-完全中学

学生人数:1000-1500人

教师人数:50-100人

广告

相似职位

查看更多职位